【本報消息】經濟財政司司長李偉農列席立法會大會回應議員口頭質詢時表示，特區政府十分重視推出不同的就業支援措施，其中截至去年底勞工事務局已舉辦行業專場配對會152場、綜合旅遊休閒企業配對會48場、大型招聘博覽會三場，並推出綜合旅遊休閒企業專項就業計劃九個，加上其他各項就業配對措施，共成功對接就業13,835人次。

他又指本地居民失業率續降至 2.9%，對很多地區來講已是「充分就業」，當中不止是勞工局就業對接工作的功勞，關鍵是市場環境好轉和人員轉職。他又認為要了解澳門實際就業情況不可單看失業率，要結合勞工局登記就業人數、證明失業人數等數據分析，目前失業人數中有 1,000多人屬「磨擦性失業」，屬就業周期流動。

強調當局將會協助各行各業解決人手需要，促進居民就業。同時，積極創造條件擴大本地僱員在工作職位上向上流動的空間。此外，特區政府也會繼續推動及監察6間綜合旅遊休閒企業為本地僱員提供培訓及創造晉升機會，並持續對外地僱員數目進行檢視及調控。同時，會堅定維持六間綜合旅遊休閒企業的本地僱員中、高層管理人員的任職比例在85%以上。

李偉農又指經濟復甦下有不少基層職位不是本地人優先考慮的工作，例如餐飲、清潔和房務員等，而企業「有外僱額都未必請到人」，例如去年疫後開放初期不少酒店房間未能投用，主因是周邊地區亦存在人力資源招聘困難，有競爭，當局會持續關注和對接工作。 

          一同列席會議的勞工局局長黃志雄補充稱，當局會持續提升本地居民就業和培訓，包括與綜合旅遊休閒企業合作，推出「先入職、後培訓」等計劃，協助有意投身相關行業的居民發展職涯和推動向上。至於實習計劃方面，未來將開展有關藥業和金融科技的實習計劃。

另一方面，因應疫後澳門經濟復甦和發展需要，在保障本地居民就業和勞動權益不受損害的前提下，勞工局也會對中小企的外地僱員申請作出適當處理，以紓解中小企人資緊絀情況，從而助力企業穩定經營發展。